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2026年霸州市人才集市暨春风行动劳务洽谈会举行
3200余岗位“职”达家门 线上线下同步揽才
近日，2026年霸州市人才集市暨春风行动劳务洽谈会在该市收藏馆广场举行。此次活动由霸州市人力资源和社会保障局主办，霸州市委组织部、霸州市总工会等十部门协办，以“春风送岗促就业 真情相助暖民心”为主题，精准搭建企业与求职者对接的桥梁，为稳就业、保民生、促发展注入强劲动力。
本次活动汇聚90余家优质企业，涵盖本地制造业、医疗、教育等传统行业，以及电商、新媒体运营、短视频制作等新兴领域，提供管理、销售、教育、主播等各类岗位3200余个，覆盖未就业毕业生、建档立卡贫困人员、下岗失业人员、退伍军人及农村富余劳动力等重点群体，吸引3500余名求职者到场咨询求职。
“此次计划招聘短视频拍摄、编导、主播、网络运营等岗位人员60余名，吸引了很多年轻求职者，初步达成意向20余人。”某知名科技公司招聘负责人介绍。
新兴领域岗位火爆，既体现了就业市场的多元化发展，也满足了青年求职者的发展需求。应届毕业生小李说：“这类岗位发展前景好，与我的专业也契合，已经找到合适的岗位。”
为提升求职效率、优化服务体验，活动现场专门设立政策咨询区、职业指导区，养老、医疗、工伤、劳动监察、劳动仲裁、总工会、妇联、团市委等十余家单位工作人员现场值守，为求职者答疑解惑、解读就业政策。霸州市禁毒办、国防办工作人员同步开展宣传，向求职人员普及禁毒和国防安全知识，累计发放宣传材料6000余份，实现就业服务与安全宣传“双向发力”。
本次活动创新采用“线上+线下”联动模式。线下招聘会火热进行的同时，线上直播带岗累计吸引超1.2万人次观看，打破时间与空间限制，拓宽了供需对接覆盖面。据统计，本次招聘会共达成就业意向2300余人次。
霸州市人社局将持续跟踪重点群体就业情况，通过技能培训、岗位推荐等举措，确保各项就业政策落地见效。持续深化部门联动，结合“民营企业服务月”“就业援助专项活动”等，进一步拓宽就业渠道、优化就业服务，推动实现更加充分更高质量就业，为经济社会高质量发展筑牢民生根基。
